原標題：工會(huì )勞動(dòng)法律監督和法院司法監督雙向賦能（引題）

福建建立三級“法院+工會(huì )”職工權益保障協(xié)作機制（主題）

中工網(wǎng)訊 （工人日報-中工網(wǎng)記者李潤釗）10月31日，福建省總工會(huì )與福建省高級人民法院聯(lián)席會(huì )議在福州召開(kāi)，雙方就推動(dòng)建立覆蓋省、市、縣三級的“法院+工會(huì )”職工權益保障協(xié)作機制進(jìn)行會(huì )商研究，并簽訂勞動(dòng)領(lǐng)域權益保障協(xié)作協(xié)議書(shū)。

據悉，在福建各級工會(huì )與法院的努力下，目前福建“法院+工會(huì )”聯(lián)席會(huì )議機制市級建制率達100%，縣級建制率達96.7%。到今年底將建立全面覆蓋省、市、縣三級的“法院+工會(huì )”職工權益保障協(xié)作機制，形成工會(huì )勞動(dòng)法律監督和法院司法監督雙向賦能的職工權益保障工作新格局。

在福州，工會(huì )與法院出臺福建首份協(xié)同推進(jìn)勞動(dòng)領(lǐng)域矛盾糾紛化解工作實(shí)施意見(jiàn)，在職工服務(wù)中心設立法官工作室，為職工權益維護疑難案件提供駐點(diǎn)調解服務(wù)；在泉州，全省首個(gè)新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者權益保障司法協(xié)同基地掛牌成立，為勞動(dòng)者提供糾紛聯(lián)調、法律援助、仲裁指引等一站式服務(wù)；在廈門(mén)，工會(huì )勞動(dòng)法律監督提示函與法院司法建議同向發(fā)力、定向“開(kāi)方”，促進(jìn)外賣(mài)平臺運營(yíng)代理商與騎手建立合法用工關(guān)系、保障騎手勞動(dòng)權益……聯(lián)席會(huì )議現場(chǎng)，福建省總與省高級人民法院分別介紹了共建“法院+工會(huì )”職工權益保障協(xié)作機制以來(lái)勞動(dòng)領(lǐng)域權益維護工作情況。雙方議定，將通過(guò)建立聯(lián)席會(huì )議機制、雙向通報機制、訴調協(xié)作機制、隊伍共建機制、多元合作機制等方式持續加強職工勞動(dòng)權益保障的務(wù)實(shí)合作，全面推進(jìn)“一函兩書(shū)”制度落實(shí)落地。

福建推行“法院+工會(huì )”職工權益保障協(xié)作機制以來(lái)，全省各級工會(huì )共有18家調解組織入駐人民法院調解平臺，80名調解員被委派參與488件糾紛的調解工作，調解成功率達95.21%。目前，全省已有105個(gè)工業(yè)園區建立職工法律服務(wù)“園區楓橋”機制，工會(huì )、法院等部門(mén)聯(lián)合發(fā)力，調處勞動(dòng)糾紛6500多件，為職工挽回經(jīng)濟損失2.23億元。

據介紹，福建將結合“楓橋式人民法庭”創(chuàng )建持續深化職工法律服務(wù)一體化基地建設，通過(guò)科學(xué)設立巡回審判點(diǎn)、法官工作室，吸納工會(huì )干部、勞動(dòng)模范、職工代表?yè)翁匮{解員等方式共同打造一體化、一站式勞動(dòng)爭議多元解紛平臺。此外，福建還將加強各級工會(huì )勞動(dòng)法律監督委員會(huì )建設，力爭2026年底實(shí)現全省工會(huì )勞動(dòng)法律監督組織建設、監督員培訓全覆蓋、“一函兩書(shū)”制度3個(gè)“全覆蓋”。

福建省人大常委會(huì )副主任、省總工會(huì )主席莊稼漢要求，各級工會(huì )要加強與法院的溝通聯(lián)系，堅持法治先行，緊抓關(guān)鍵環(huán)節，突出關(guān)口前移，抓好風(fēng)險防范，深化協(xié)調聯(lián)動(dòng)，縱深推進(jìn)“法院+工會(huì )”協(xié)作聯(lián)動(dòng)機制建設，合力推動(dòng)涉工領(lǐng)域法律法規落地見(jiàn)效，共同擦亮“法院+工會(huì )”職工權益保障品牌。